Un tribunal avala el despido de un trabajador por registrar la jornada antes de llegar al trabajo

El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha confirmado, en una sentencia del 21 de febrero de 2025, que procede el despido de un trabajador que fichaba desde casa antes de llegar al centro de trabajo. Puntos clave del caso: -El trabajador, técnico de sistemas desde 2010 y miembro activo de CCOO, como secretario del Comité de Empresa y delegado de prevención de riesgos laborales fue sancionado por: -Fichar entre 20 y 60 minutos antes de llegar al trabajo (al menos en 10 ocasiones). -Hacer uso indebido del crédito horario sindical para actividades personales, según acreditó un detective privado. -El juzgado de lo social consideró el despido procedente y rechazó que fuera una represalia por su actividad sindical. -El trabajador recurrió la sentencia, alegando vulneración de derechos fundamentales. El recurso fue desestimado. -El tribunal concluye que hubo fraude en el registro de jornada y no se han probado represalias sindicales.   Desde el Departamento Jurídico de Pimec le podemos ofrecer asesoramiento y acompañamiento en estas y otras cuestiones de ámbito laboral.