Josep Ginesta: “Malgrat les empreses segueixen creant llocs de treball, tenim la pitjor reducció d’a

Barcelona, 2 de juny del 2023. “Malgrat les empreses segueixen creant llocs de treball, tenim la pitjor reducció d’atur en el mes de maig dels darrers 10 anys”. Així ho ha dit el secretari general de PIMEC, Josep Ginesta, en una roda de premsa de valoració de l’atur del maig del 2023, on ha lamentat que continuem amb 336.000 aturats a Catalunya i amb 2,7 milions al conjunt d’Espanya, amb una taxa d’atur que triplica la dels països del nostre entorn amb els quals competim, amb xifres del 10,37% i del 13,26% respectivament. “Des de PIMEC no acceptem que s’instal·li el mantra d’un atur estructural que és el triple que el dels països desenvolupats amb els quals ens hauríem d’homologar, especialment quan les mipimes expressen reiteradament que tenen grans dificultats per cobrir determinats llocs de treball”, ha afegit.Després de fer una anàlisi profunda de les dades, ha explicat que ens trobem encara amb 100.000 persones en situació d’atur per sobre de les del maig del 2007, fet pel qual ha dit que “hi ha molt marge de millora”. Seguidament, el secretari general de PIMEC ha lamentat que Catalunya mostra un pitjor comportament que el del conjunt de l’Estat: “Les xifres reflecteixen que ens trobem a la meitat de la reducció de l’atur que hi ha hagut al conjunt Espanya”, amb un 0,79% de reducció intermesual a Catalunya i un 1,77% a l’Estat, i un 3,43% i un 6,29% interanuals respectivament.A més, Ginesta ha explicat sobre l’evolució de l’afiliació que “el 48% del seu increment  a Espanya ve de l’hostaleria i el comerç”, sectors que lideren aquest augment. A continuació, ha parlat de la contractació laboral, tot indicant que s’han formalitzat 76.000 contractes menys que el maig del 2019, en part, per la rigidesa del mercat de treball i de la contractació laboral. Finalment, en relació als territoris, ha destacat el cas de Lleida, que redueix l’atur un 3,53% intermesualment i un 9,29% interanual i, pel que fa als sectors, ha destacat el bon comportament de la indústria.Per part seva, la directora de l’Àrea de Treball de PIMEC, Sílvia Miró, ha parlat de les dades segons la perspectiva de gènere, tot constatant que l’atur femení es redueix de forma menys intensa amb 193.225 dones en situació d’atur (-0,47% en comparació amb l’abril i -2,92% comparat amb el 2022), mentre hi ha 142.848 homes (-1,23% en comparació amb el mes anterior i -4,1% amb l’any passat). En el cas de les persones menors de 25 anys continua el canvi de tendència, doncs al maig han continuat evolucionant millor que el conjunt de la població amb una reducció del 5% intermensual i del 0,2% interanual amb un total de 19.176 joves.En relació amb la permanència a l’atur, ha explicat que 299.108 aturats del mes de març encara ho són a l’abril, amb una taxa de permanència que se situa en el 88,3%. A continuació, Miró ha dit que hi ha hagut 36.995 entrades i 39.687 sortides, de les quals 25.992 han estat per col·locació, xifra que representa el 65,5% de les sortides. A continuació, ha explicat que “l’atur de llarga durada continua a nivells molt elevats i afecta el 43,4% de les persones aturades, en concret 145.975”.Finalment, Miró ha tornat a destacar les importants divergències en funció del nivell d’estudis i qualificació, amb una millor situació de les persones amb estudis secundaris i superiors respecte de les que només compten amb estudis primaris; així com la incidència en la taxa de sortida per col·locació. “El Pla de xoc per a persones majors de 45 anys del Consell de Direcció del SOC ha d’incorporar objectius ambiciosos i prioritzar aquest col·lectiu per tal que rebin l’atenció i l’acompanyament adequats i puguin accedir als programes d’orientació per millorar les dades d’aquesta permanència a l‘atur,”, ha conclòs.